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私は、平成元年の事務所開設以来、自分がどれだけ成長でき、お客様の発展に貢献するかを第一に考えてやってまいりました。
5年後どうありたいのかビジョンを描き、どうやって達成していくのかをお客様と語り合っていきたいと思います。
当事務所の経営理念です。
「私たちは専門的能力を深め、人間的成長をし続けることによってお客様の発展に貢献します。」
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6月は労働保険の年度更新、住民税の特別徴収金額の変更等のほか、夏季賞与や暑中見舞いの準備など、通常業務以外の業務が立て込みます。計画を立てて早めに業務を終わらせましょう。>> 本文へ |
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年齢19歳以上23歳未満の子等を有している場合に、扶養控除ではない新しい控除を受けることができると聞いています。それはどのような控除でしょうか? >> 本文へ |
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企業の特別休暇の有無や利用状況に関するデータをみていきます。 >> 本文へ |